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Certificat online
Leadership Stratégique pour une Transformation Durable
Le développement durable est désormais un impératif stratégique qui transforme profondément les marchés, la réglementation et les attentes des consommateurs. La capacité à intégrer des pratiques durables pour impulser un changement organisationnel n’est plus une option : c’est une condition essentielle pour garantir l’avantage concurrentiel et la résilience à long terme des entreprises.
Ce certificat online, flexible et en temps partagé, s’adresse aux managers souhaitant développer des stratégies concrètes et les mettre en œuvre avec un panel d’outils.
À l’issue du certificat, vous pourrez :
- Identifier des opportunités stratégiques de création de valeur grâce à la durabilité, en mobilisant des cadres méthodologiques, des études de cas et des approches de pointe.
- Piloter et mettre en œuvre avec succès des initiatives de transformation durable au sein de votre organisation, en s’appuyant sur les meilleures pratiques et l’expérience des leaders du secteur.
Vos Objectifs
1
Maîtriser les cadres conceptuels et principes fondamentaux de la transformation durable et de la création de valeur responsable.
2
Développer des stratégies pour identifier, concevoir et exploiter des modèles économiques durables, des chaînes d’approvisionnement résilientes et des pratiques innovantes.
3
Planifier et conduire le changement stratégique, en mobilisant efficacement des ressources et des équipes pour déployer des initiatives de durabilité à grande échelle.
4
Évaluer et gérer de manière critique les risques associés à la transformation durable : éthiques, réglementaires, en matière de réputation et environnementaux.
5
Renforcer son leadership afin de devenir un acteur d’influence proactif impulsant la transformation durable, au sein comme au-delà de son entreprise
Vos Benefices
Programme
Module 1
Durabilité et gouvernance des chaînes d’approvisionnement. - Prof. Christian Durach
Module 2
Conception de modèles économiques durables. - Prof. Florian Lüdeke-Freund
Module 3
Management de la transformation durable. - Prof. Max Weiß
Module 4
Leadership pour la transformation durable. - Prof. Carolin Waldner
Module 5
Gestion des risques. - Dr. Ulrich Hagel & Michael Wiedmann, Avocats
Pédagogie
Ce certificat combine des cours synchrones et asynchrones. Les participants bénéficient d’approches variées issues du corps professoral international de ESCP, d’experts invités et d’une communauté de pairs.
Durée : 17 semaines – 5 modules
Charge totale de travail : 120 heures, dont 60 heures d’enseignement
Asynchrone:
- courtes vidéos, présentations de cadres conceptuels, revues de presse, témoignages d’experts, études de cas, podcasts, visualisations de données, quiz.
- Sessions interactives en direct : 15 heures (3 heures par module).
Évaluation:
- Quiz et/ou travaux à l’issue de chaque module
- Capstone project permettant d’appliquer les acquis à un cas concret dans son organisation ou son secteur.
Sous conditions de réussite, vous obtenez le certificat ESCP. Ce certificat valide le bloc de compétences « Conception de solutions durables d’ordre stratégique, organisationnel et/ou technique répondant à la problématique de changement de l’entreprise » du titre RNCP « Manager de grands projets de changement (MS ») sous la référence RNCP39396 par décision d’enregistrement aux répertoires nationaux du 19 juillet 2024.
